La plantilla de la Policia Municipal comptarà aquest any amb 32 places noves d’agent
Entre altres requisits, les persones aspirants han de tenir la ciutadania espanyola, haver complert els 18 anys i tenir el títol de Graduat/da en Educació Secundaria, Graduat/da Escolar, Tècnic/a corresponent a cicles formatius de grau mitja, Tècnic/a auxiliar corresponent a formació professional de primer grau o un altre d'equivalent superior o títol equivalent a efectes laborals (en el cas de les titulacions obtingudes a l’estranger caldrà acreditar la corresponent convalidació o homologació) .
El procés de selecció constarà de tres fases diferents: fase d’oposició, fase de capacitació i fase de pràctiques en el terme municipal. Durant la fase d’oposició, les persones aspirants han de passar una prova teòrica sobre cultura general; un conjunt de proves físiques; una prova pràctica sobre competències bàsiques de l’agent de la policia local; proves psicotècniques; una prova de coneixements de català i, finalment, una entrevista individual.
Les persones que superin la fase d’oposició i la prova mèdica començaran la segona fase, o de capacitació, que consisteix en un curs selectiu a l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya (tret d’aquelles que acreditin tenir aprovat l’esmentat curs).
Finalment, aquells i aquelles aspirants que hagin superat la fase de capacitació hauran de passar un període de pràctiques de 12 mesos a l’Ajuntament de Sabadell per tal de garantir la seva idoneïtat .